Kementerian Sumber Manusia (KSM) hari ini sekali lagi mengumumkan penangguhan pelaksanaan Perintah Gaji Minimum (PGM) 2022 yang berjumlah RM1,500 sebulan.

Walaubagaimanapun, penangguhan itu hanya diberikan khusus kepada majikan yang mempunyai pekerja kurang daripada 5 orang pekerja.

Keputusan pelaksanaan kuat kuasa Gaji Minimum RM1,500 itu ditangguhkan kepada 1 Julai 2023 di bawah kategori ini yang sepatutnya dilaksanakan bermula dari 1 Januari 2023.

{suggest}

KSM menyatakan, keputusan itu diambil selepas mengambil kira pandangan pelbagai pihak berkepentingan yang dijangka akan berdepan cabaran ekonomi serta kewangan pada tahun 2023 nanti.

Untuk pengetahuan anda, PGM 2022 telah pun berkuatkuasa mulai 1 Mei 2022 ke atas majikan dalam semua sektor tanpa mengira wilayah bagi majikan yang menggajikan dari 5 orang pekerja atau lebih.

Sumber: KSM